CEP

Les établissements du Groupe Hospitalier Centre Bretagne ont mis en place la fonction de Conseiller en Évolution Professionnelle.

Afin de déterminer si vous pouvez bénéficier de cette démarche et si elle peut vous être utile dans votre projet professionnel, vous trouverez dans ce livret un début de réponse à vos interrogations.

Qu’est-ce que le CEP ?

Le conseil en évolution professionnelle est un dispositif d’accompagnement personnalisé et confidentiel qui a pour ambition de favoriser l’élaboration et la mise en œuvre effective des projets d’évolution personnelle et professionnelle.

Ce dispositif permet de réfléchir à :

  • L’insertion
  • La mobilité interne et externe
  • La reconversion professionnelle
  • Le reclassement professionnel
  • La promotion professionnelle
  • La reprise ou la création d’entreprise

Le CEP qui est concerné ?

Toute personne en situation d’activité dans la Fonction Publique Hospitalière, quel que soit :

  • Le métier exercé
  • Le niveau de qualification
  • Le statut : titulaire, contractuel (de droit public ou de droit privé)
  • Le quantité de temps de travail
  • L’âge et/ou ancienneté
  • La situation professionnelle de la personne

Le CEP est une démarche volontaire et personnelle

Il est réalisé en dehors du temps de travail (sur le temps personnel)

Le CEP c’est quoi ?

Un accompagnement structuré en 2 niveaux :

Niveau 1

Accéder à un premier niveau d’information individualisé et adapté à votre besoin :

  • Mieux appréhender votre environnement professionnel et l’évolution des métiers sur le territoire
  • Identifier les démarches possibles et adaptées à vos besoins (dispositifs, acteurs clés, formations)
  • Comprendre les objectifs et les modalités de délivrance du Conseil en Évolution Professionnelle
  • Exprimer votre demande

Niveau 2

  • Être accompagné dans la formalisation d’un projet
  • Les dispositifs et prestations à mobiliser
  • Les démarches personnelles à effectuer

Le CPE, c’est :

  • Gratuit
  • A l’initiative du bénéficiaire
  • Un accompagnement personnalisé
  • Centré sur le projet du bénéficiaire
  • Processus qui permet l’accompagnement du bénéficiaire à son rythme et en tenant compte de ses choix

Le CPE, ce n’est pas :

  • Un moyen d’obtenir une formation
  • Une demande de renseignement
  • Un conseil en formation
  • Un moyen d’obtenir un poste
  • Un instrument de reclassement

Le bénéficiaire a la liberté de choisir qui sera son conseiller, les rendez-vous se dérouleront sur le site de présence du conseiller.

Valérie GUILLEMOT / CHCB / 02 97 79 00 91 / valerie.guillemot@ch-centre-bretagne.fr

Fabienne LE BLANC / Guémené-Sur-Scorff / 02 97 28 51 79 / fabienne.le-blanc@masguemene.fr

Nathalie ROBIC / CHCB / 02 97 79 01 85 / nathalie.robic@ch-centre-bretagne.fr

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